上海的城市发展史，也是一部青年创新创业的奋斗史。当前，上海正努力建设青年发展型城市，用心打造青年为之向往、皆有可为的希望之城，助力青年与城市双向奔赴、双向赋能、相互成就。
本期我们邀请多位在上海创新创业追逐梦想的青年企业家，围绕青年对城市的意义、青年如何实现更好发展、城市给予青年哪些支持等话题，畅谈关于上海建设青年发展型城市的思考。
访谈对象
张莉：伊尔庚（上海）环境科技有限公司董事长
陈钟浩：上海致景信息科技有限公司总裁
潘晶：上海钛米机器人股份有限公司创始人兼董事长
郑静：上海信念医药科技有限公司创始人兼首席执行官
王世全：上海非夕机器人科技有限公司联合创始人兼首席执行官
青年是城市的未来和希望
当初您为什么选择来到上海工作创业？
张莉：我一直觉得上海是一个适合年轻人追逐梦想的城市。大学期间我在校1期间选修了两门课，当时教授讲课用上海做案例，建议有梦想的年轻人去上海，我听完就记住了，所以毕业后义无反顾地来了上海，在外企工作了7年，这段经历也为我后来创业打下了坚实的基础。在和企业一起成长的过程中，我也越发确信：只要敢想敢拼，上海对青年人来说处处是希望。
陈钟浩：我们所在的纺织服装行业，供应链上游核心主要在华东地区。当企业发展到一定阶段后，我们考虑打造纺织工业互联网平台，来驱动传统纺织业数智化升级，所以对人才的诉求就非常大，但要招到懂运营管理的人才却很难。当时我们考察了好几个城市，发现上海很符合我们的需求，这里汇聚了全球很多企业的总部，财务、金融、IT技术等领域的青年人才资源都比较丰富，所以2020年我们就将公司的工业互联网产业集群板块业务整体迁入上海，希望借助上海的优势实现更好的发展。
青年对城市发展为何有特殊的重要意义？
潘晶：青年群体拥有活力、创造力和开放的思维，他们代表着城市的未来和希望，他们的才华和创意对于城市的创新和发展至关重要。当此刻在城市中奋斗的青年取得了成功，他们将来变为行业中流砥柱的时候，就能驱动资源、引领发展。青年身上所具备的可能性，也让城市的未来拥有无数可能。可以说，没有青年就没有未来。
陈钟浩：每个时代的知识结构都在变化，这在青年群体中体现得更明显。在服装行业，设计师是非常重要的岗位，以前可能更看重设计师的背景资历、工作年限等等，现在服装公司的设计师几乎都是年轻人，我们自己企业80%员工都是“90后”。年轻人更懂得年轻人想要什么东西，他们具备丰沛的创造活力、技术革新的能力，以及看待事物的全新角度，没有年轻人带来的知识库快速迭代更新，企业很难实现创新发展。城市发展和行业变革，都需要具备新知识结构的年轻人的推动。
为青年创业提供更多支持
对青年创新创业来说，上海具备哪些独特优势？
陈钟浩：上海是一座年轻又充满活力的城市，观念的领先和开放是巨大优势，这对于青年创业来说是很关键的因素。其实相较于某项补贴或短期激励，我们更看重城市对新模式、新业态的尊重和认同，这对企业的长远发展来说更为重要。上海的开放性和包容性就非常强，对新业态、新模式的接受程度很高，政府对企业要做的事是真正了解并且认可的，企业与地区的未来发展战略也契合，就能获得真正的归属感，能够踏实地扎根在这里。
郑静：在上海创业快20年，我时时刻刻都能感受到上海的开放包容，即使是毫无经验的学生，在完善的创业政策指引下，也能快速成长。一直以来，上海优质的营商环境、流畅的政企对接都给我留下深刻印象，及时出台的人才引进、税收优惠和产业扶持政策都让创业者感受到实实在在的温暖，也达到了助力企业高效发展的效果。
在创新过程中，您获得了上海提供的哪些帮助？
王世全：上海为创业者提供了一系列的优惠政策支持，例如创业担保贷款、税收减免等，降低了创业门槛。我们在创业过程中也享受到了很多政策支持，包括在创业初期就获得了专项资金资助，以及闵行区海创团队的政策支持。这些支持给到了我们非常多的帮助，真的是雪中送炭。对青年创业者来说，上海还拥有密集的创新创业社区和生态系统，提供了青年之间交流合作的机会，以及可共享的资源和专业指导，有助于青年快速成长。
郑静：我身处医药科技行业，全国每四个I类创新药，就有一个来自上海。我读书的时候，张江药谷刚成立，鼓励大家去做成果转化，不仅为入驻企业提供技术服务、资金、设备等，而且拥有无可比拟的高校资源、高端人才、平台资源及产业优势，针对创新药研发的每个阶段都有相应的扶持政策。政府的号召力很强，我们就加入了创业大军，事实证明我们选对了。第三次创业，我还是从张江起步，现在在临港建了厂房，又在奉贤开始建设全球研发生产中心，在这个过程中，无论是申请科技基金、帮扶基金，还是完善人才引进政策，政府都考虑得很周到。
让青年发展没有后顾之忧
您观察下来，这一代青年人跟过去相比，有什么特别的特质？
张莉：在物质条件方面，这代青年比我们那代人可能更加幸福，但我也观察到，有些青年面临着人生的迷茫，可能一时不知道应该做些什么。有人说年轻人不靠谱，我觉得根本不是这样。每个时代赋予青年的资源禀赋和外部成长环境不同，对青年的要求也不一样，每一代青年的关注点也不同。我认为这一代青年有自己的特色，他们有能力为时代创造一些新的东西。
潘晶：从我自己的观察来看，大概有两类青年。一类是刚步入社会，正在努力寻找安身立命的位置，更看重自己对社会的价值，急于找到一个自己的锚点。另一类则已进入自我价值的实现阶段，他们关心自身梦想。对于处于不同发展阶段的青年来说，需要用不同的政策和方式去帮助他们。对那些正在寻找自身位置的青年，我们要给予更多关注和支持，不能让他们在开始就轻言放弃。对那些已经找到自身位置的青年，要让他们能够扎根下来，在奋斗中实现成长。企业更要把创新产业做大做强，给青年提供更多机会，用企业的成长带动青年的成长。
您认为，上海建设青年发展型城市，还需要做些什么？
陈钟浩：青年发展是一个过程，和企业一样，初创期很重要。但在上海很多地方，住房、经营等成本还是偏高，导致一些创新创业初期的青年人才不敢过来。建设青年发展型城市，我认为还是要进一步降低青年在这里创业、生活的各类成本，让青年在这里发展有盼头，没有后顾之忧，比如可以建设更多面向年轻人的人才公寓和创业园区空间，也可以出台更多更具针对性的人才政策，比如对海外留学生回国回乡就业创业的政策支持等。留住一个创业青年，他就会变成一个“招商者”，把他身边很多同频的年轻人也带过来。
王世全：我们选择在上海扎根，也是基于上海的城市文化，以及它良好的营商环境和政策支持。如果说未来还需要做什么的话，可能就是针对大家普遍反映的生活成本高、竞争压力大等问题，提供更多具有竞争力的工作机会、加强青年创新创业的支持、改善住房条件等，同时给予青年更多参与城市发展决策的机会。
