——记山东恒信集团驻企干部杨蕊
杨蕊在恒信新材料厂区调研
掌上济宁讯（记者 张兆华）“杨书记是市里派来的指导员，真心实意为公司发展出谋划策，推动解决了许多大事难题！”谈到驻企干部，山东恒信集团副董事长、荣信集团总经济师司传煜说。
企业负责人提到的“杨书记”，是恒信集团的助企攀登干部杨蕊，今年2月下旬被组织选派为市派第三批驻企干部到恒信集团工作，挂职担任荣信集团党委副书记、恒信集团总经理助理。
深入企业拜师学艺，驻企干部成内行人
“制造强市战略是我市的首位战略，能够投身助企攀登工作，责任重大、使命光荣！”作为济宁市委政研室的一名机关干部，到高端化工领军企业助企攀登，杨蕊的内心既激动又忐忑。
“一方面，个人到企业一线接受历练，在项目一线增长才干，机遇难得、弥足珍贵；另一方面，对于如何尽快转变角色，深入了解企业、融入企业、服务企业，既充满期待又有着对自身本领不足的担忧。”
在济宁市委政研室领导班子的大力支持下，杨蕊脱产靠在企业，着重从研究政策、研究项目、研究产业、研究问题等四个方面发力，下车间、问诉求、学政策、解难题。她注重学习煤基精细化工知识，主动向工程技术人员和管理人员请教，迅速厘清了上下游产业链关系。
立足企业破解难题，助力项目提质提速
积极对上争取。杨蕊牵头组建了恒信集团对上争取工作专班，组织研究各类奖补政策，全程参与省级绿色工厂、“十强”产业集群领军企业等申报工作，助推荣信循环经济产业园数据中心获批山东省级新型数据中心，子公司恒信新材料获批山东省2023年度专精特新中小企业，企业负责同志入选2022年度省民营企业家“挂帅出征”百强榜领军型企业家名单。
助推项目落地。通过到项目一线调研，杨蕊动态掌握了企业在项目建设、人才引进、要素保障等方面存在的问题和卡点堵点，建立了《问题诉求台账》，紧密跟踪问题解决进度，推动问题解决。针对50万吨/年乙醇项目产区110KV双回线路建设问题，杨蕊积极协调，目前项目电力施工已启动招投标环节。她主动对接济宁银行，推动济宁银行到恒信集团调研，量身制定《金融服务方案》，为企业“大上项目、上大项目”奠定基础。
深化产学研合作。拓展与中科院大连化物所、清华大学等科研院校合作。在与济宁学院、济宁技师学院等本地院校开展校企共建和订单式联合培养的基础上，4月18日牵头到青岛大学化学化工学院举办了恒信集团研发人员专场招聘会，并和青岛大学国家重点实验室专家进行座谈，为校企合作打开新路径。
全心全意为企服务，成为企业贴心人
“我个人体会主动二字十分重要，把政研室不等不靠的作风和三争标准用到助企工作中，就能把工作做好！”驻企工作以来，杨蕊与企业职工同坐班车、同到餐厅就餐、同参加党支部活动，通过到企业生产分厂、车间调研，与企业职工开展谈心谈话等，详细了解企业职工的所思所想所盼。
通过与企业负责人和车间工人的朝夕相处，杨蕊更加深刻体会到民营企业在实体经济发展中的重要地位，体会到恒信集团的发展和5000多名职工的幸福生活息息相关。“看着企业员工一张张真诚朴实的笑脸，我们助企攀登的目标更加明确、信心更加坚定了！”
说到接下来的工作，杨蕊满怀信心地告诉记者：“我将按照市委林红玉书记提出的‘四助四新’要求，在市制造强市建设指挥部领导和高端化工专班指导下 ，聚焦大项目建设、产业链延伸、数字化转型、政金企合作，以更实的工作举措、更硬的能力作风，全力做好助企攀登各项工作任务，为谱写济宁高质量发展新篇章贡献力量！”
