〖烟台日报〗招远市开发城乡公益性岗位7000余个托底安置就业

来源：【烟台日报-大小新闻】

公益性岗位让就业困难人员安居乐业

招远市开发城乡公益性岗位7000余个托底安置就业

2023年5月17日《烟台日报》11版

大小新闻客户端5月17日讯（YMG全媒体记者 殷新 通讯员 王克焕 丁惠峰 摄影报道）5月15日早上8点，在招远市泉山街道从事综合协理员工作的刘新阳来到他的办公室开始了一天的工作：摸排流动人口信息并录入电脑，到李家庄子社区走访发放环境整治“明白纸”，与新时代文明实践中心志愿者沟通周末志愿活动……刘新阳说：“我现在的工作稳定而充实，每个月的收入虽不算多，但能基本保障一家四口的日常开销，更重要的是政府还给我缴纳社保。谁能想到，去年的这个时候，我还是一个因病失业，对未来充满迷茫的彷徨者。”

刘新阳到李家庄子社区走访

让刘新阳重新振作的转机得益于招远市自去年开始实施的“城乡公益性岗位扩容提质行动”。为消纳城镇长期失业人员，着力提高城镇低收入群体收入，招远市积极开发城乡公益性岗位托底安置就业困难人员就业。2022年3月31日，招远市出台了《招远市城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》，机关事业单位及乡村积极开发公益性岗位用于促进就业。城镇公益性岗位开发重点是社区网格员、公共环境卫生、综合助理员等公共服务。农村公益性岗位的开发侧重于村庄保洁、卫生防疫、治安协管等公共管理。在人员安置方面，城镇公益性岗位用于安置城镇零就业家庭、城镇大龄失业人员、有劳动能力的登记失业残疾人等群体。农村公益性岗位用于安置贫困人口、农村低收入人口、农村残疾人、农村就业困难老年人等群体。城镇公益性岗位收入不低于当地月工资标准，乡村公益性岗位待遇不低于当地小时最低工资标准。

刘新阳夫妇到招远市公共就业和人才服务中心送锦旗

以刘新阳为例，今年51岁的他自去年6月份来到泉山街道从事综合协理员工作，每个月有3199元的补贴。刘新阳说：“我两年前因病从原单位离职，虽然和妻子干过小买卖，但因为不善经营基本没赚到钱，还有一个读研究生一个上小学的孩子，自己的医药费每月需要500多元，家里常常入不敷出。如今，我通过申请得到这个公益性岗位，从家里到单位步行只需要十几分钟，每年能有4万多的收入，真是解决了我全家的燃眉之急。”今年2月，刘新阳和妻子专程来到招远市公共就业和人才服务中心，送上了一面“为民解忧，情满金都”的锦旗。

和刘新阳同样受益于公益性岗位的还有齐山镇的耿阿梅和泉山街道吕仁丽。耿阿梅没有什么技术特长，原来在招远城区从事家政服务，每天既要照顾家里的老人和在村里上学的孩子，又要到城区打工，每天四五十公里的往返路程让她苦不堪言。被安排到村里的公益岗后，耿阿梅成为一名环卫工人。村里为她缴纳了社会保险，还购买了意外伤害商业保险，配备了必要的安全用品，每月能领取到1600多元的工资，实现了工作顾家两不误。

农村公益性岗位人员参与森林防火

泉山街道的吕仁丽和丈夫盖玉振多年前均从单位下岗失业，之后一直没有稳定工作，丈夫盖玉振近几年一直从事出租车运营工作，早出晚归靠着一人的收入养活全家。招远市就业和人才中心在了解其情况后，在公益岗安置工作中将吕仁丽安排到了泉山街道办事处从事文化活动协理员岗位。现在的吕仁丽，不但能照顾老人孩子，还能为出车晚归的丈夫准备好饭菜，一家人的生活质量比以往有了明显的改善。

为了公益性岗位从业者能迅速适应工作环境，学习工作流程，招远市公共就业和人才服务中心还全力做好城乡公益性岗位安置对象岗前培训工作。中心统筹组织确定承训机构和承训内容，2022年4月将首批2284个公益性岗位安置对象合理划分到招远市金鸿职业培训学校、招远市鼎丰职业技能培训学校、招远市鸿源电子商务职业培训学校等承训机构，根据各镇街设置的岗位要求制定有针对性的专业知识和能力方面的培训内容。培训对各镇街安置人员围绕公益岗政策规定、社会主义核心价值观、劳动精神、职业道德、防火防汛、疫情防控、村容保洁和街道绿化等方面进行为期两天的岗前培训。使公益岗安置人员掌握有关方针政策，提高工作技能水平以及自身素质。培训共开设43个班次，培训2284人次，发放培训补贴39.74万元。

对于上岗后的公益性岗位工作人员，招远市及时落实岗位补贴。自去年6月份，首批3156名城乡公益性岗位工作人员上岗以来，发放2321万元岗位补贴和23万元的意外伤害保险补贴，保障了公益性岗位工作人员的权益。据了解，招远市将用两年时间开发城乡公益性岗位7000余个，让就业困难群体安居乐业。

责任编辑：殷新

编审：李晓飞

本文来自【烟台日报-大小新闻】，仅代表作者观点。全国党媒信息公共平台提供信息发布传播服务。

ID：jrtt