7月10日辽宁养老金调整方案公布了，60、70、80岁涨钱相差多少？
7月10日下午，辽宁通过多个官方渠道公布了2023年养老金调整的方案，广泛传递这一涨钱好消息，辽宁的退休人员上调养老金不仅稳了，还能通过代入自己的各项数据准确计算能涨多少养老金了。那么60、70、80岁涨钱相差多少？
辽宁今年继续采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整三步走的方式调整养老金，其中倾斜调整分别向高龄老人和艰苦边远地区退休人员倾斜，额外多涨一些，所以年龄大小确实是影响调整标准的重要因素之一。
下面，我们具体来看辽宁今年的调整办法和标准，首先定额调整是给所有退休人员上调35元；其次，挂钩调整分别挂钩基础养老金个缴费年限，挂钩缴费年限调整1元每年，超过15年的部分，2.5元每年，挂钩基础养老金调整比例为0.7％；最后，倾斜调整分别向高龄老人和艰苦边远地区退休人员倾斜，高龄倾斜分别给70-80岁涨35元，80周岁以上（含80周岁）的人员，涨70元，艰苦边远地区倾斜调整5元。
不难看出，只看高龄倾斜调整，辽宁60、70、80岁的退休人员涨钱确实不同，年龄越大涨越多，70岁比60岁多涨35元；80岁比70岁多涨35元，80岁比60岁多涨70元。
不过，养老金调整的多少不只是由年龄一个因素决定，还受基础养老金、缴费年限、是否属于艰苦边远地区等条件影响，所以实际当中，60、70、80岁涨钱因人而异，并非年龄大就一定涨更多，所以相差多少根本无从知晓，只有当基础养老金、缴费年限、是否属于艰苦边远地区等条件已知的情况下，才能计算三者涨钱相差多少。
下面，我们通过假设举例计算看看，辽宁60、70、80岁涨钱相差多少？
假设辽宁的三位退休人员甲、乙、丙，年龄分别为60、70、80岁，三人基础养老金均为3000元，缴费年限均为30年，均不属于艰苦边远地区退休人员。代入计算得出，甲上涨的养老金为35+21+45=101元，乙上涨的养老金为35+21+45+35=136元，丙上涨的养老金为35+21+45+70=171元。
可见，三人基础养老金、缴费年限、所处地区等条件相同的情况下，主要依靠高龄倾斜的标准将涨钱差距拉开，而且辽宁高龄倾斜不同档次相差较大，达到35元，相当于定额调整的标准了，这在全国31个省市区的调整方案中，都是比较少有的，所以辽宁大多数60、70、80岁的退休人员涨钱差距还是挺大的，充分体现了高龄倾斜调整的重点关怀的意义和价值。
